Desde SUMADOS TSOL creemos que todavía hay mucho que mejorar en el Convenio de Empresas Vinculadas. En materia de poder adquisitivo, estas son NUESTRAS PROPUESTAS:

• Subidas salariales equivalentes al IPC: Cualquier otra cosa significa pérdida de poder adquisitivo.
• Eliminar el concepto de deslizamientos y masa salarial teórica global:  Las subidas salariales pactadas se deben aplicar directamente en tablas.
• Las revisiones salariales deben ser siempre anuales, sin acumulación de IPC’s pendientes entre años.
• Deben revisarse todos los conceptos económicos, actualizándose todos aquellos que llevan años congelados: Dietas, viajes, kilómetros.

Esto debiera equipararse en todas las jurídicas, igualando al alza, como así afirmó la empresa que haría cuando se firmó el primer CEV, asegurando que las condiciones de las diferentes jurídicas eran temporales, cuando la realidad es que ya vamos por el III CEV.

Si quieres ampliar información sobre cualquiera de estos temas, te invitamos a consultar nuestro PROGRAMA ELECTORAL y si te quedan dudas, puedes escribirnos a: info@sc.sumados.org
 
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