Publicado el 5 de junio de 2024 por Sindicato SUMADOS

 
Te informamos que la empresa ha puesto en marcha una evaluación de Riesgos Psicosociales en las siguientes direcciones:
  • D. Facturación (ORTI)
  • D. Experiencia de Cliente y Calidad
  • D. Seguridad
  • D. Personas
Si perteneces a alguna de estas direcciones, habrás recibido (o vas a recibir) una convocatoria del Servicio de Prevención de Seguridad y Salud a un Taller Formativo donde se os explica en qué consiste esta Evaluación de Riesgos Psicosociales.

Los delegados y delegadas de Prevención de Riesgos Laborales de SUMADOS , que asistimos a los Comités Provinciales y Centrales de las distintas jurídicas (TME, TSOL y TdE) TE ANIMAMOS A QUE PARTICIPES en la encuesta y en las entrevistas (en el caso de que te seleccionen para asistir a alguna de estas).

Con la información que se obtenga de las evaluaciones se elaboran planes de acción con las personas al mando, encaminados a mejorar la situación laboral en el ámbito de Riesgos Psicosociales de esas áreas.

La participación en la encuesta es totalmente anónima y la realiza Quirón Salud utilizando la metodología de referencia a nivel estatal FPSICO 4.1: https://www.insst.es/documentacion/catalogo-de-publicaciones/fpsico-factores-psicosociales-metodo-de-evaluacion-version-4.1

Finalmente, te confirmamos que desde SUMADOS seguimos insistiendo  para que se haga extensiva esta evaluación de riesgos a TODAS LAS UNIDADES de la compañía.

Si tienes cualquier duda al respecto quedamos a tu disposición en el correo:
 
 
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Por Jose Antonio Nuño Mancilla 2 de junio de 2025
Como sabes, el próximo viernes 6 de junio es el Día Internacional del Voluntariado de Telefónica (DIVT) 2025 . Si no lo has hecho ya, todavía estás a tiempo de inscribiéndote en alguna de las actividades ofertadas, tanto presenciales como virtuales . Desde SUMADOS queremos animarte a participar en esta jornada de solidaridad . Creemos que se trata de una fantástica oportunidad, no solo de colaborar en alguna de las causas sociales disponibles , sino también de compartir un día diferente con tus compañeros y compañeras de trabajo. Recuerda que la participación en esta jornada puedes realizarla dentro de tu horario laboral (solo tienes que informar a tu unidad en qué actividad te has inscrito y grabar la ausencia en SuccessFactors). Finalmente, también dispones de 15 horas anuales para colaborar en otras actividades del programa de voluntariado corporativo de la Fundación Telefónica .
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